Dış Kaynaklardan Yararlanan Otellerde Örgütsel Bağlılık ve İş Doyumu kitap kapağı
Kitap başlığı:

Dış Kaynaklardan Yararlanan Otellerde Örgütsel Bağlılık ve İş Doyumu

LAP LAMBERT Academic Publishing (2019-03-21 )

Books loader

Omni badge kupun için uygun
ISBN-13:

978-3-659-96646-0

ISBN-10:
3659966460
EAN:
9783659966460
Kitabın dili:
Özet:
Çalışmanın temel amacı, otelin kendi personelleri ile taşeron işletme personellerinin örgütsel bağlılık ve iş doyum düzeyleri arasındaki farklılıkları ya da aynı durumları ortaya çıkarmaktır. Bu amaç doğrultusunda oluşturulan anket soruları ile veriler toplanmış ve çalışanların örgütsel bağlılık ve iş doyum düzeyleri arasındaki farklılıkları belirlemek için parametrik olmayan testlerden Kruskal-Wallis testi uygulanmıştır. Bu testin sonucuna göre; taşeron işletme personelleri ile otelin kendi personellerinin duygusal bağlılık, devam bağlılık ve iş doyum düzeylerinde istatistiki anlamda farklılıklar tespit edilmiştir. Normatif bağlılıklar düzeylerinde ise istatistiki bir farkın olmadığı belirlenmiştir. Ayrıca işgörenlerin iş doyum düzeyleri ile örgütsel bağlılık düzeyleri arasındaki ilişki incelenmiş ve sonuç olarak iş doyumu yüksek olanın örgütsel bağlılık eğiliminin de pozitif yönde olduğu belirlenmiştir.
Yayınevi:
LAP LAMBERT Academic Publishing
Websitesi:
https://www.lap-publishing.com/
Yazar:
Murat Tekbalkan
Sayfa sayısı:
108
Yayın tarihi:
2019-03-21
Hisse:
Mevcut
Kategori:
İşletme
Fiyat:
54.90 €
Anahtar kelimeler:
Otel işletmeleri, dış kaynak kullanımı, örgütsel bağlılık, iş doyumu, Management, Commitment, job satisfaction

Books loader

Bültenler

Adyen::diners Adyen::jcb Adyen::discover Adyen::amex Adyen::mc Adyen::visa Adyen::cup Adyen::unionpay Adyen::paypal Paypal CryptoWallet Banka Havalesi

  Alışveriş sepetinde 0 ürün var
Sepeti yenile
Loading frontend
LOADING