"Размораживание" круглогодичного программирования
Тематическое исследование организационных изменений в летних лагерях
978-620-4-09243-0
620409243X
140
2021-09-20
28.80 €
rus
https://images.our-assets.com/cover/230x230/9786204092430.jpg
https://images.our-assets.com/fullcover/230x230/9786204092430.jpg
https://images.our-assets.com/cover/2000x/9786204092430.jpg
https://images.our-assets.com/fullcover/2000x/9786204092430.jpg
Термин "летний лагерь" не часто навевает мысли о катании на санях и коньках, однако все чаще летние лагеря превращаются в программы, способные работать круглый год. Цель данного исследования - изучить формирование и процесс создания круглогодичных программ в летних лагерях Онтарио. Для поиска ответов на вопросы исследования было использовано описательное тематическое исследование: (1) каким образом лагеря стали круглогодичными программами? и (2) чему научились люди, участвующие в создании круглогодичных программ? Были проведены интервью с директорами шести лагерей, которые создали круглогодичные программы. В ходе интервью были определены нарративы и темы, из которых было выделено восемь основных. Эти восемь тем были следующими: "унаследовано или подарено", "планирование", "правильно в первый раз", "маркетинг", "отношения", "персонал", "преимущества для других сезонов" и "финансовое обоснование". Используя трехступенчатую модель запланированных изменений Курта Левина, темы были отнесены к одному из этапов Левина: "размораживание", "изменение" и "размораживание". Две темы не относились ни к одному из этапов Льюина, но все равно были актуальны.
https://www.morebooks.shop/books/cn/published_by/sciencia-scripts/398690/products
体育-活力旅游
https://www.morebooks.shop/store/cn/book/%D1%80%D0%B0%D0%B7%D0%BC%D0%BE%D1%80%D0%B0%D0%B6%D0%B8%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D0%B5-%D0%BA%D1%80%D1%83%D0%B3%D0%BB%D0%BE%D0%B3%D0%BE%D0%B4%D0%B8%D1%87%D0%BD%D0%BE%D0%B3%D0%BE-%D0%BF%D1%80%D0%BE%D0%B3%D1%80%D0%B0%D0%BC%D0%BC%D0%B8%D1%80%D0%BE%D0%B2%D0%B0%D0%BD%D0%B8%D1%8F/isbn/978-620-4-09243-0